La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) reglamentó el nuevo régimen de Promoción del Empleo Registrado (PER), una herramienta derivada de la reforma laboral que busca incentivar la formalización de trabajadores mediante beneficios fiscales y previsionales para las empresas que adhieran al programa.
La medida permite regularizar relaciones laborales iniciadas hasta el 5 de marzo de 2026 y que continúen vigentes al momento de la adhesión. El esquema contempla empleados no registrados, trabajadores con fecha de ingreso declarada incorrectamente y casos en los que se hayan informado remuneraciones inferiores a las reales.
Uno de los principales incentivos es la condonación parcial de deudas por aportes y contribuciones a la seguridad social. Las micro y pequeñas empresas, junto con entidades sin fines de lucro, podrán acceder a una quita del 90%; las medianas empresas obtendrán un 80%, mientras que el resto de los empleadores tendrá una reducción del 70%.
Además, el régimen prevé la condonación total de determinadas obligaciones vinculadas al sistema de salud, riesgos del trabajo y seguros obligatorios. Incluso podrán incorporarse relaciones laborales detectadas durante inspecciones oficiales, aunque las deudas se encuentren en instancia administrativa o judicial.
Las empresas podrán cancelar el saldo pendiente mediante pago al contado, con una reducción adicional del 50%, o adherir a planes de financiación de hasta 72 cuotas para micro y pequeñas empresas, 48 para medianas y 36 para grandes empleadores. La tasa de interés mensual será del 1%.
La adhesión al programa estará disponible hasta el 28 de noviembre de 2026 a través de los sistemas digitales de ARCA con Clave Fiscal. Desde el Gobierno aseguran que la iniciativa busca reducir la informalidad laboral y ampliar el acceso de los trabajadores a los derechos y beneficios de la seguridad social.