El Poder Ejecutivo de Tucumán concluyó este jueves la séptima ronda de negociaciones salariales con representantes de los trabajadores estatales, tras alcanzar un acuerdo con la Asociación Tucumana de Empleados Previsionales de la Seguridad Social (Atepyss), gremio que representa a los empleados del Instituto de Previsión y Seguridad Social de Tucumán (IPSST).
El convenio establece un incremento del 5% en los haberes básicos a partir del 1 de julio. Además, se acordó que durante los meses de julio, agosto, septiembre y octubre se aplicarán aumentos salariales automáticos, en función del índice de inflación que informe el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC).
La firma del acuerdo estuvo encabezada por el gobernador Osvaldo Jaldo, acompañado por el ministro de Gobierno y Justicia, Regino Amado; el secretario de Gobierno y Relaciones Institucionales, Raúl Albarracín; la interventora del IPSST, Helena Hurtado; y el secretario general de Atepyss, Andrés Jaime.
Durante el acto, el gobernador Jaldo destacó que el acuerdo busca garantizar la estabilidad laboral: “Este acuerdo no se trata solamente de un 5% más, sino de preservar la duración del trabajo y la estabilidad, para asegurar una calidad de vida mínima a las familias de los trabajadores”.
En la misma línea, el ministro Amado valoró la concreción de acuerdos con la totalidad de los gremios: “Esta séptima ronda de recomposición salarial, en los 20 meses de gestión del gobernador Jaldo, refleja un nivel de madurez y comprensión frente al contexto económico y social que atraviesa el país”.
Asimismo, el funcionario contrastó la situación de Tucumán con lo que ocurre a nivel nacional, donde —según señaló— se han registrado despidos masivos y cierres de organismos: “En Tucumán no hay despidos, se está trabajando para el pase a planta permanente de quienes se encuentran en condición de hacerlo y para que monotributistas accedan a una planta temporaria”.
Por su parte, el secretario general de Atepyss, Andrés Jaime, informó que el acuerdo contempla una mejora del 5% al básico, alcanzando una suma aproximada de $80.000. También resaltó el compromiso de las autoridades para avanzar en el blanqueo de sumas no remunerativas y el pase a planta permanente del personal en condiciones.
Además, Jaime valoró la creación de policonsultorios por parte del gobierno provincial, medida que busca combatir el cobro indebido de plus médicos en toda la provincia.